세계 초일류 기업의 사례를 보고, 그 조직 속에서 보여지는 각 개인들의 모습과 패턴에서 벤치마킹 요소를 도출하여, 회사와 자신의 초일류화를 위해 수행해야 할 역할 및 모습을 조망합니다. 본 과정을 통해 초일류 기업도 결국은 구성원들이 이루어내는 것임을 인지하고, 조직과 개개인이 바라는 성공과 열정의 이상적인 모습으로 나아가기 위해서 각자의 역량 수준을 점검하고, 변화와 도전을 방해하는 자신 안의 바퀴벌레를 발견하고 결핍 채움의 교두보를 마련하는 기회가 가 될 것입니다.